高水平成果奖励办法

（淄职院政办字［2010］3号）

为调动广大教职工的工作积极性，营造拼搏奉献、干事创业的工作氛围，进一步提高工作水平，多出高水平成果，把我院建成高水平国家示范性高等职业院校，特制定本办法。

一、指导思想

强化教学科研中心地位，强化政策导向，激励广大教职工立足本职工作，勇攀高峰，争创一流，争创各类高水平成果，形成浓厚的学术研究氛围和优秀人才脱颖而出的良好环境，全面提高学院的内涵建设水平，不断增强学院办学综合实力。

二、奖励原则

1．鼓励冒尖，支持创新，扶持各类人才脱颖而出，促进优秀工作团队的形成。

2.申报项目必须是以best365体育app下载署名且知识产权归属我院无异议。

3.申报人员必须是我院在编、在岗人员，且成果署名排序为第一位。

三、奖励范围

（一）教学成果。主要包括：省级及以上精品课程、教学团队、教学名师、教学成果奖、实训基地、教材获奖及特色、品牌专业等。

（二）科研成果。主要包括：厅（市）级及以上科研成果获奖，已获授权的专利，公开发表的高水平论文等。

（三）技能大赛。主要包括：教育部、省教育厅重点布置的各类技能大赛等。

（四）其它综合性奖励。国务院及有关部委、省委省政府及有关部门、市委市政府表彰的先进集体和先进个人等。

四、奖励项目及标准

（一）教学成果奖励

指省级及以上政府奖励（不含学会、研究会奖励），具体标准：

1.国家级教学成果特等奖100万元、一等奖50万元、二等奖10万元，国家级教学团队10万元，国家级教学名师10万元，国家级精品课程10万元，国家级实训基地2万元。

2.省级教学成果一等奖3万元、二等奖2万元、三等奖1万元，省级教学团队2万元，省级教学名师2万元，省级精品课程2万元，国家教指委、校长联席会精品课程2万元（参照省级精品课程），省级品牌专业、特色专业2万元，省级实训基地1万元。

（二）科研成果奖励

指国家级、省级、厅（市）级政府奖励（不含学会、研究会奖励及论文获奖），具体标准：

1．国家级科研成果获奖，一等奖200万元、二等奖100万元、三等奖50万元（包括国家技术发明奖、科技进步奖、自然科学奖）。

2．省级科研成果获奖，一等奖6万元、二等奖3万元、三等奖2万元（包括省技术发明奖、科技进步奖、自然科学奖，省社会科学优秀成果奖）。

3．厅（市）级科研成果获奖，一等奖5000元、二等奖3000元、三等奖2000元（包括省高校优秀科研成果奖、省文化艺术科学优秀成果奖、省软科学优秀成果奖、省人事科研成果奖及市社科优秀成果奖、市科技进步奖等）。

（三）专利奖励

已获授权的发明专利3000元，实用新型及外观设计专利300元。

（四）教材奖励

指已公开出版并由教育部认定的规划教材或在教育部、省教育厅组织的教材评选活动中获奖的教材，具体标准：

1．入选普通高等教育“十一五”、“十二五”国家级规划教材并且已经出版新教材的奖励5000元。

2．教育部组织的教材评选中，一等奖5000元、二等奖3000元、三等奖1000元，精品教材3000元；省教育厅组织的教材评选中，一等奖2000元、二等奖1000元、三等奖500元，精品教材1000元。

（五）高水平论文奖励

被SCI、EI、ISTP等收录，为第一作者且best365体育app下载为第一署名单位，每篇奖励5000元；《北大中文核心期刊要目总览》收录期刊上发表的论文（不含增刊），为第一作者且best365体育app下载为第一署名单位，每篇奖励1000元。

（六）技能大赛项目奖励

指经学院批准参加的教育部、教育厅重点布置的各类技能大赛，具体标准：

1．全国技能大赛项目（政府有关部门组织），团体一等奖1万元、二等奖8000元、三等奖5000元；单项（个人）一等奖5000元、二等奖3000元、三等奖1000元。

2．国家级行业协会、学术团体组织的技能大赛项目，团体一等奖8000元、二等奖5000元、三等奖3000元；单项（个人）一等奖3000元、二等奖2000元、三等奖1000元。

3．省技能大赛项目（政府有关部门组织），团体一等奖6000元、二等奖4000元、三等奖2000元；单项（个人）一等奖2000元，二等奖1000元，三等奖500元。

4．省级行业协会、学术团体的技能大赛项目，团体一等奖4000元、二等奖2000元、三等奖1000元；单项（个人）一等奖1000元、二等奖800元、三等奖400元。

5、国家级、省级美展获奖作品按上述标准执行；其它文艺、美术类成果作品低一档次奖励。

（七）其他奖励

国务院表彰奖励的先进集体10万元、先进个人1万元，国务院有关部委表彰奖励的先进集体1万元、先进个人2000元；省委省政府表彰奖励的先进集体5万元、先进个人2000元，省委省政府有关厅局表彰奖励的先进集体5000元、先进个人1000元；市委市政府表彰奖励的先进集体5000元、先进个人1000元。

五、申报程序

奖励工作原则上每年集中办理一次，一般在每年的1月份申报上年1月1日至12月31日的成果。由项目负责人或成果第一完成人申报，各部门审核，教务科研处组织专家组审核认定，经学院审批后在全院公布并给予相应奖励。

六、奖金发放及有关说明

1.全部奖金奖励到获奖项目所在部门，其中50%由项目所在部门根据项目组成员实际贡献按比例分配，50%作为本部门高端项目专项发展基金，由财务处统一管理。

2.各类获奖项目及成果以上级业务主管部门的正式文件为准，只包括政府及有关部门奖励，不包括各级学会、研究会、期刊社等组织的成果奖励。

3.同一项目（成果）多次获奖，按最高级别奖励。

4.通过鉴定（结题）的教科研项目按照《best365体育app下载科研经费管理办法》的有关经费资助标准办理报销手续，不再纳入奖励范围。

5.上报有关部门的立项及评奖材料须经学院业务主管部门审核备案，否则不予奖励。

6.文艺、美术类成果低一档次奖励。

七、本办法未尽事宜，由学院另行研究决定。

八、本办法自公布之日起执行。

九、本办法由教务科研处负责解释。

二〇一〇年一月二十一日